怎樣預防企業(yè)畸形發(fā)展？讓拓展設施訓練來幫您！-行業(yè)新聞-武漢奧特拓展運動器材|拓展器材|拓展器械|拓展訓練器材|拓展訓練器械|心理行為訓練器械|心理行為訓練設施|青少年素質拓展基地

      人在青少年時期由于活動量相對較大，長骨生長較快，與局部肌肉筋腱的生長發(fā)育不協(xié)調，導致了生理性疼痛的發(fā)生，稱之為“生長痛”。與之相似，企業(yè)（尤以中小企業(yè)居多）在其成長發(fā)展階段也會出現(xiàn)所謂的“生長痛”，具體表現(xiàn)為：企業(yè)資本迅速壯大，硬件設施與時俱進全面到位，而軟件設施，即企業(yè)管理往往力不從心，無法與配套的硬件設施相協(xié)調，羈絆了企業(yè)的整體發(fā)展。出現(xiàn)這種狀況的根本原因是企業(yè)人力資源整合不夠，無法調動員工的工作熱情，員工綜合素質有待提升。整個企業(yè)內部像一潭死水，沉悶，呆滯，軟件系統(tǒng)不能帶動硬件設施的正常運轉。這種癥狀如果長期得不到根治，企業(yè)就會發(fā)展畸形，甚至夭折。

      如何根治企業(yè)的“生長痛”？我們要找出病癥關鍵點所在，對癥下藥。企業(yè)可以從兩個方面來進行補救：

      一、提高公司員工的綜合素質，包括專業(yè)素質和非專業(yè)素質。員工的專業(yè)素質提高了自然對其所從事的專業(yè)更加熟練，工作效率更高，業(yè)務能力更強，對公司的發(fā)展起到立竿見影的推動作用。與此同時，我們還可以對員工的非專業(yè)素質進行拓展培訓，幫助員工構建一個良好的工作心態(tài)，對他們的人生觀和價值觀進行正確的引導和修正。這一點我們可以通過企業(yè)內訓來實現(xiàn)。企業(yè)內訓，就是拓展培訓公司根據(jù)企業(yè)培訓的需求，為企業(yè)量身定做的企業(yè)課程，具有培訓時間、培訓地點方面的充分靈活性。培訓中有更多的時間結合企業(yè)自身的實際情況就課程內容展開討論，為企業(yè)帶來直接的效益和價值，.增強了企業(yè)管理層的凝聚力和對人才的吸引力，提高公司整體管理水平。

      二、調動公司員工的工作熱情。員工在工作期間只有付出了熱情，真心喜愛自己的工作才能把工作完成的完美，才能做到事半功倍。企業(yè)內部就不會像一潭死水，毫無生氣，而是充滿了激情，充滿了歡樂。這一點可以通過組織員工進行戶外拓展設施訓練來實現(xiàn)。戶外拓展設施訓練通常利用崇山峻嶺、翰海大川等自然環(huán)境，通過精心設計的活動達到"磨練意志、陶冶情操、完善人格、熔煉團隊"的培訓目的。企業(yè)員工進行戶外拓展設施訓練后必定士氣高漲，斗志昂揚，把精力全部投入到工作中，為公司發(fā)展做出貢獻。

      由此可見，企業(yè)內訓和戶外拓展設施訓練活動的開展對企業(yè)的發(fā)展有著至關重要的作用，企業(yè)定期對員工進行內訓和拓展就是從側面提高了企業(yè)軟件設施的水平，軟件系統(tǒng)將會帶動硬件設施和諧運轉，從根本上解決了企業(yè)的生長痛。